Tiodubbla er sourcingutan att anställa fler

Rekryteringsverktyg byggt för rekryteringsbyråer och TA-teams för att söka och kontakta kandidater från Ponty och onlinekällor med hjälp av AI.

Boka en demo

Används av ledande rekryterare

Förvandla din sourcing

Hitta rätt kandidater i ert Ponty och på webben - rankade, uppdaterade och redo att kontakta.

Sök överallt samtidigt

Sök i din Ponty-databas och onlinekällor samtidigt. TalentRiver rangordnar och grupperar resultaten så att du alltid börjar med de starkaste matchningarna.

Automatisera LinkedIn-utskick

Skicka personliga kontaktförfrågningar, meddelanden och uppföljningar på autopilot - med alla svar i en inkorg.

TalentRiver find personal phone and email

Uppdatera kandidatprofiler

Få aktuella e-postadresser och telefonnummer så att ni når kandidater via de kanaler som fungerar bäst.

Smart kandidatsökning

Se uppdaterade kandidatprofiler med kontaktuppgifter, erfarenhet och färdigheter — hämtade automatiskt från ditt Ponty och webben.

Smart Candidate Search hittar omedelbart bäst lämpade kandidater från ditt ATS och webben med transparent AI-klassificering och utan behov av manuella boolesträngar.

Transparent sortering du kan lita på

Se exakt hur och varför varje kandidat är sorterad, så att ni kan lita på varje urval.

Inga booleanska strängar eller komplexa sökningar

Beskriv bara vad ni söker. TalentRiver hanterar komplexiteten.

Hjälpande markeringar på varje profil

Relevanta kompetenser och erfarenheter markeras automatiskt så att ni kan granska kandidater snabbare.

Ponty-integrering och datauppdatering

Håll ditt Ponty som huvudsystem. TalentRiver synkroniserar kandidatdata åt båda hållen, så att dina uppgifter alltid är aktuella.

ATS-integration som håller Ponty som huvudsystem genom att synkronisera kandidater, uppdatera profiler med färsk data och föra över kortlistor direkt till aktiva pipeline.

Exportera kandidater till Ponty med ett klick

Exportera kandidater till ATS-pipelinen

Skicka alla kandidater på din shortlist direkt in i din Ponty-pipeline — med uppdaterade profiler, kontaktuppgifter och bifogade anteckningar.

Screena och ranka inkommande ansökningar

Ranka och filtrera sökande automatiskt så att teamet sparar tid och fokuserar på de bästa matcherna.

Snabbt bedöm och prioritera sökande när de kommer in, utan att byta verktyg.

Se fullständig kandidathistorik och anteckningar

Visa historiska jobb och anställningsprocesser

Se tidigare processer, anteckningar och interaktioner för varje kandidat - så att ni alltid har hela bilden.

Kontrollera chattarna

Sluta förlora kandidater på grund av glömda svar och begravda meddelanden. I Chat Control Center får du en överblick över vad som kräver din uppmärksamhet, möjlighet att skjuta upp konversationer till senare och påminnelser när kandidater blir tysta - så att du kan nå en tom inkorg och aldrig missa en varm lead igen.

Kontrollera chattarna

Kontrollera chattarna

Gemensam inkorg

Alla LinkedIn- och e-postkonversationer i hela teamet - på ett ställe. Följ upp och svara utan att växla mellan konton.

Kontakta kandidater som rekryterande chef

Skicka meddelanden på uppdrag av rekryteringschefen

Nå kandidater från den rekryterande chefens profil - utan att behöva deras inloggning.

Se teamets konversationer innan du kontaktar

Se vem som redan kontaktat en kandidat och vad som sades. Inga fler dubbla utskick.

Enkel översikt över de viktiga chattarna

Varje svar märks som positivt, negativt eller avvaktande så att ni kan prioritera direkt.

Varje meddelande är tydligt organiserat, vilket gör det enkelt att följa status och nästa steg.

Automatiserat LinkedIn-utskick

Kör kontaktförfrågningar, meddelanden och uppföljande InMails på autopilot - med alla svar i en gemensam inkorg.

Automatiserad LinkedIn-utsändning skickar kontaktförfrågningar, meddelanden och uppföljnings-InMail automatiskt, samtidigt som varje svar hålls organiserat i en delad inkorg.